更新时间:4天前  有效期:26天后  阅读 1733 次,职位申请 42 人次
3000-5000元
楼层主管
  • 保险
  • 公积金
  • 年终奖
  • 奖金提成
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 双休
  • 8小时工作制
  • 带薪年假
  • 公费培训
  • 公费旅游
  • 健康体检
  • 餐补/工作餐
  • 交通补贴
  • 班车接送
学历要求:大专及以上 工作经验:1年 招聘人数:5人
性别要求:不限 年龄要求:22 到 36 岁 工作地址:濮阳市
联系人:人资
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职位类别:物业管理 - 招商经理/主管 招聘范围:可招应届生 职位要求:全职求职
外语语种:英语 等级要求无 计算机能力要求:不限 普通话程度:不限
面试须知:
  • 岗位主要职责
    1.执行公司楼层管理相关要求,协助上级领导进行商铺沟
    通、租金等相关费用收缴工作,完成相关 KPI 指标;
    2.协助本楼层的招商登记或引荐,配合上级领导做好品牌 引进、考核、经营布局规划及展位招租、调整等工作;
    3.协助上级领导完成厂家入驻、变更、撤展等业务指令,收
    取建档入驻厂家相关证件等资料,确保其合法经营;
    4.组织关于场地面积的确认与审核,配合相关部门进行展
    位装修审核、管理等工作;根据商场要求,检查、监督厂
    家展位门头,对产品陈列、展位规划调整等提出建议;
    5.协助上级领导定期进行市场调研及数据分析,负责配合
    相关部门了解厂商需求和资源,协助开展促销活动;
    6.负责每日巡检,检查商场营业现场的安全、环境卫生、绿 化、营业人员纪律、商品陈列、广告 POP、导购牌等,对 错误行为进行及时纠正与规范,并及时上报检查结果;
    7.协助上级领导完成本楼层的各项经济指标,同时按商场
    要求及时完成各类经营数据统计报表的填报工作;
    8.及时向厂家传递公司相关政策、通知;
    9.协助相关部门开展各项服务工作及商品售后服务工作,
    及时处理各类客户投诉,不断提升客户满意度;
    10.完成上级领导交办的其他工作。
职位具体要求:
  • 岗位职责:
  • 1一年以上楼层管理工作经验;了解相关法律法规,熟练使用办公软件;
    2. 有商业敏感性和服务意识,熟悉当地商业竞争环境,了解商业布局、 商品陈列、营运现场管理的业务知识;
    3. 有一定沟通谈判能力、学习能力,具有高度工作责任心和团队精神。
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    薪资
    区域
    招聘人数
    更新时间
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  • 性质:私营企业
  • 行业:物业管理/商业中心
  • 地区:濮阳市
  • 规模:保留
  • 注册资金:/万元
  • 成立日期:2017-08-22
  • 公司地址:濮阳市丽都路与黄河路南物华国际城
  • 公交线路:
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